Propuesta de Sergio Isnardo
Muñoz Excelencia Académica y Transformación Social para la UIS
SERGIO ISNARDO, estudio
primaria en la Concentración Escolar Las Américas, bachillerato en el Colegio
Cooperativo Comfenalco, todos los años obtuvo matrícula de honor, fue
presidente estudiantil del colegio, dirigió el periódico escolar y gerente de
la cooperativa de estudiantes. En 1994 ingresa a la UIS a estudiar Ingeniería
Industrial, y durante varios semestres la universidad lo reconoció como
Estudiante Distinguido.
Fue elegido Presidente de la
Asociación Centro de Estudios de Ingeniería Industrial ACEII que apoya a los
estudiantes en su proceso de formación integral. Igualmente fue Presidente de
la Asociación Latinoamericana de Estudiantes de Ingeniería Industrial -
ALEIIAF, siendo delegado de Colombia en los congresos de Perú, México, República
Dominicana y Bolivia, y asesor en Cuba, Chile y Argentina.
En 1999 inicia la
Especialización en Alta Gerencia, de la que se gradúa en 2001. En 2012 terminó
materias de la Maestría en Administración – MBA, que desarrolla con la
Universidad Externado de Colombia. También en 2012 culminó materias del Máster
en Dirección Financiera con ENAE Business School, en España.
Su ejercicio profesional lo ha
desarrollado como: Subgerente Administrativo y Financiero de la Empresa de Aseo
de Bucaramanga EMAB; Consultor empresarial del área Administrativa y Financiera
y en programas de Emprendimiento, de la Cámara de Comercio de Bucaramanga,
Acopi y FONADE; asesor externo en proyectos de Extensión desarrollados por la
Escuela de Estudios Industriales y Empresariales, la Escuela de Ingeniería
Química y la Escuela de Ingeniería Civil de la UIS; docente de cátedra en el
programa de Ingeniería Industrial; Jefe de la Oficina de Evaluación y Control
de Gestión de la UIS; y de 2006 a 2012 se desempeñó como Vicerrector
Administrativo de la UIS.
Propuestas para la UIS
2012-2015
- Elevar la calidad de la
investigación y de los programas académicos de pregrado y posgrado.
- Apoyar programas tendientes a fortalecer las
competencias académicas de los profesores, profesionales y trabajadores que
laboran en la institución.
- Crear condiciones laborales
dignas para profesores, profesionales administrativos y trabajadores. - Disminuir
los índices de retención, repitencia y deserción.
- Acción universitaria con miras en la
transformación del entorno local, regional, nacional e internacional.
- Proyecto de regionalización como una apuesta
institucional de primer nivel.
- Fortalecer las capacidades administrativas
al servicio de la investigación, la formación y la extensión.
- Transparencia y un modelo efectivo para
rendir públicamente cuentas.
-
Renovar la Acreditación Institucional de Alta Calidad y empezar el
camino de una Acreditación Internacional.
- Fortalecer las líneas estratégicas de investigación
que se han diseñado, gestionando y aportando los recursos que necesiten para
lograr resultados.
- Fortalecer la relación
Universidad – Empresa – Estado con acciones efectivas.
- Compromiso férreo con el
futuro de la Universidad, en general, y de la Universidad Pública, en
particular: la reforma de la Ley 30 de 1992.
“Mi dirección universitaria será un ejercicio
donde confluirán las mejores voluntades para hacer tangible el proyecto de
excelencia con el cual estamos comprometidos”, puntualizó el candidato a la
rectoría de la UIS 2012 - 2015
Bucaramanga, 15 de abril de
2012
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